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Objectifs

Permettre à des jeunes éloignés de l’emploi, grâce à une alternance (centre/entreprise), de construire un projet professionnel puis de trouver un emploi ou entrer dans une formation qualifiante. L’E2C vise l’insertion socio-professionnelle durable et accompagne aussi le jeune dans la résolution de ses problématiques sociales et personnelles.

Contenus

Stages en entreprises (alternance de base : 15 jours en centre et 15 jours en entreprise)
Accompagnement individualisé par un formateur référent
Découverte de métiers et de l’environnement économique : visites d’entreprises, interventions d’entreprises à l’E2C …
Techniques de recherches d’emploi : CV, lettres de motivations, simulations d’entretiens de recrutement par des chefs d’entreprises …
Apprentissage de l’autonomie dans sa vie sociale et personnelle : gestion du budget, logement, mobilité, gestion de sa santé ….
Actions citoyennes en partenariat avec des associations
Travail sur la confiance et l’intégration sociale : sport, ateliers de médiation plastique et médiation corporelle avec une art-thérapeute…
Projets : cuisine, jardinage …
Jeunes de 16 à 25 ans sans diplôme ou avec un niveau bac au maximum
Des dérogations peuvent être exceptionnellement accordées à des personnes de plus de 25 ans (voir avec l’E2C)

Pré-requis

Être motivé pour travailler activement à son insertion socio-professionnelle

Modalités et délais d’accès à la formation

Toute personne intéressée peut contacter directement l’E2C pour être reçue en entretien et décider avec la chargée de recrutement, si elle peut/veut entrer en formation à l’E2C. Les entrées sont possibles tout au long de l’année car les parcours sont individualisés.

Public concerné

Demandeurs d'emploi, Public spécifique

Méthodes pédagogiques

Alternance
Approche par compétences
Co-évaluation des compétences acquises tout au long du parcours

Modalités d'évaluation

  • Évaluation orale et/ou écrite au cours de la formation

Validation

Remise d’une Attestation de Compétences Acquises reprenant toutes les compétences validées pendant le parcours en centre de formation comme en entreprise.

Modalités de financements

  • Financement Région

Tarif

Financement Région

Tarif donné à titre indicatif, modulable en fonction du projet et du statut du candidat. Pour une réponse sur mesure : nous contacter.

Accessible aux personnes handicapées

Date(s) de session

Aucune session enregistrée à ce jour.

Débouchés et poursuites d'études

Accès direct à l’emploi ou entrée en formation qualifiante selon les projets des stagiaires.

Résultat(s)

76% de sorties positives en 2022 (CDD de plus de 2 mois, CDI, contrats d’apprentissages ou contrats aidés).

Information(s) diverse(s)

Entrées et sorties permanentes tout au long de l'année
Accompagnement spécifique pour les personnes en situation de handicap grâce à une référente handicap (H+)
Formation gratuite, financée majoritairement par le Conseil Régional Auvergne Rhône Alpes, mais aussi par l'Etat et des financements privés. Le stagiaire a le statut de "stagiaire de la formation professionnelle rémunérés" par le Conseil Régional.

Date de dernière mise à jour

17 septembre 2024